2002
Da oltre vent'anni facciamo una cosa sola: welfare che le persone usano.
Siamo welfare native. Partiamo dai bisogni di chi lavora per costruire benefit che le persone scelgono e usano con facilità, in aziende di ogni dimensione.
Le radici: leadership italiana e visione nordica
Epassi Italia nasce dalla convergenza di realtà leader nei rispettivi mercati, unite da un unico obiettivo: evolvere il concetto di benessere in azienda e trasformare il modo in cui le aziende si prendono cura delle proprie persone.
La nostra storia inizia nel 2002 con Eudaimon, la prima realtà a strutturare il welfare aziendale in Italia. In oltre vent'anni è diventata il punto di riferimento nel nostro Paese, costruendo la proposta più completa di servizi per grandi imprese, PMI, associazioni datoriali e sindacati.
Parallelamente, a Helsinki, nel 2007 nasce il Gruppo Epassi, oggi leader europeo nelle soluzioni digitali per l’erogazione degli employee benefit e premiato per ben due volte dal Financial Times come una delle aziende a più rapida crescita in Europa.